転職フェアコンサルティングサポート｜株式会社ジーズコンサルティング‐中途新卒第二新卒人材採用コンサルティング採用ホームページ

HOME ＞サービス一覧　＞中途採用コンサルティング　＞転職フェアコンサルティング

転職フェア・合同説明会コンサルティング
Fair Consulting ＆ Support

採用の近道は、意欲ある求職者に直接会うこと

年間でも特に「転職フェア」「エンジニアフェア」「合同説明会」等々が毎週開催される時期となりました。電車の中刷りなどでも転職関連イベントの告知を目にします。
転職希望者にとって、「面接や説明会を除くと人事担当者や現場社員の方と話す機会は滅多にないが、多くの会社が集まっている中で気軽に担当の方と話せるのがイベントの醍醐味」として、意欲的に会場へ足を運んでいます。

目に見えて競合他社が集まる会場ではありますが、工夫を施せば、求職サイトに掲載しているだけよりはるかに効率よく求職者と出会い、採用へつなげられるチャンスになります。また、参加を重ねることで効率的な参加ノウハウを蓄積できます。当社の万全のサポートでぜひ出展をご検討下さい。

＜参考データ＞
通常採用が難しい「エンジニア採用」の平均効果
（リクルートのエンジニアフェア出展企業へのアンケートより）

※100名未満の企業規模の場合のデータを抜粋
□ブースへの平均着席（訪問）数…約20名
□採用対象者数…約5名
⇒着席（訪問）者の
「4人に1人」が2次選考へ進めたい「採用対象者」

コンサルティング＆サポート内容

セミナーに際してのツール準備、書類作成、ノウハウ提供等

＜合同説明会準備＞
□　ミーティング参加…アイディア出し～準備進捗管理まで
□　説明会当日のプログラムの作成

　　・説明会内容の策定
　　・担当指導
□　求職者への配布資料の作成
　　・今後の選考フロー
　　・募集要項
　　・面接予約表
　　・職場の雰囲気を伝える掲示物の作成

＜当日＞
□　ブース内のレイアウト（机、イス、掲示物、ほか展示物など）

＜終了後の来場者フォロー＞
□　サンクスメールひな形の作成（場合によっては配信代行）

□　ほか、入社へ導くフローの策定

＜その他のサポートメニュー＞
□　運営実務代行・サポート
□　当日スタッフの手配