リクナビNEXT（ネクスト）お得なキャンペーン情報ページ

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リクナビNEXT（ネクスト）
お得なキャンペーン

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リクナビNEXT　掲載キャンペーン

「雇用創出企業」応援キャンペーン　　1049号（2010/11/17発行）～1116号（2011/3/30発行）

特典① 「N原稿掲載料から3万円引き」または「求人告知メール50通/1ターゲット（6万円相当）無料」
　　　　　 ※ いずれか1つ
特典② 「特別導線への参画無料」

------------------------ 施策を使うには… ------------------------
＜N2以上での掲載が必要です＞
＜下記テーマに当てはまるお客様＞
1）第二新卒歓迎　　：1049～1102・03合併号
2）積極採用企業　　：1104～1107号 ※募集職種での採用予定人数が「3名以上」であること。
3）販売サービス業界：1108～1111号
4）営業職　　　　　：1112～1116号

採用難易度と伝えたい求人情報の量に合わせて「選べる」基本企画

フリーデザインページ（N5）
貴社求人概要の魅力を自由なレイアウトで表現しリクナビNEXTに掲載します。すべてを自由にデザインできる専用の求人メッセージ画面を用意。リクナビNEXT（N5）であれば貴社が求める人物像や企業理念、求人概要などを自由に表現することができます。

メッセージブロック（N2～N5)
最初は求人条件ではなく、メッセージを伝えたい。リクナビNEXTが考える転職とは人生をかけた決断。中途転職を考えている方には、単に求人情報の給与や待遇などの「条件」だけで選ぶのではなく、「会社の雰囲気」や「そこで働く人の思い、真剣さ」などを総合的に知った上で選んでほしいとリクナビNEXTは考え、メッセージブロックを用意し、求人情報のTOPに設置しました。
・N5の求人掲載の場合：フリーデザイン
・N4の求人掲載の場合：900文字
・N3の求人掲載の場合：600文字
・N2の求人掲載の場合：300文字
・N1の求人掲載の場合：ナシ

求人募集要項（N1～N5)
リクナビNEXTは募集内容を正確に理解してもらう為に、正確な求人募集の内容を中途転職希望者に伝える為に、読みやすいフォーマットスタイルを導入し、求人募集の背景・仕事の内容・対象者などを詳細かつ具体的に記述し、リクナビNEXTに掲載できるようにいたしました。
⇒リクナビNEXTの設定項目（全企画）共通求人募集の背景／仕事の内容／対象となる方／勤務地／勤務時間／給与／待遇・福利厚生／休日・休暇
・N5の求人掲載の場合：1600文字
・N4の求人掲載の場合：1600文字
・N3の求人掲載の場合：1200文字
・N2の求人掲載の場合：800文字
・N1の求人掲載の場合：600文字　（※各項目の合計文字数）

リクナビNEXT（ネクスト）インタビュー（社員に聞く）（N3～N5)
リクナビNEXTインタビューは共に働く上司・仲間はどんな人たちか、「求人条件」だけではなく、雰囲気や思いも伝える為に、インタビューという形で上司・同僚・中途転職者の方に本音を語っていただき、中途転職希望者との共感の接点を生み出します。
・N5の求人掲載の場合：3人
・N4の求人掲載の場合：3人
・N3の求人掲載の場合：2人
・N2の求人掲載の場合：1人
・N1の求人掲載の場合：ナシ

フリーフォト（N2～N5)
リクナビNEXTは求人募集内容を正確に理解してもらうために、言葉では伝えられない「事実」を伝える。商品、会社の雰囲気、同僚。写真だからこそ伝えられる事実もありのままに伝えられるようにフリーフォトを掲載しています。
・N5の求人掲載の場合：最大3枚（※フリーデザインがあるため）
・N4の求人掲載の場合：最大7枚
・N3の求人掲載の場合：最大5枚
・N2の求人掲載の場合：最大3枚
・N1の求人掲載の場合：ナシ

検討者DM（特許申請中）（N1～N5)
貴社の求人募集に興味を持っている中途転職希望者に応募を促します。貴社の求人原稿を「検討中リスト」に保存しているカスタマーに対して、対象者の匿名レジュメを確認した上で、「1to1」でメッセージを送信。リクナビNEXT掲載中の求人画面を添付して、800文字までのメッセージを送信できます。
（※リクナビNEXT・N1～N5企画の求人掲載まで全て対象となります）